榴炮连，连长办公室。
剧中而坐的苏七月，正在听取连长于庆生、指导员薛振飞讲述着上一阶段训练的情况。
听完了二人的讲述后，苏七月嗯了一声，对二人轻轻挥了挥手。
“上月底的训练情况，我都了解了，具体的各项考核数据营部也有。今天来你们连，就是想听你们说说，对下一阶段的训练有什么想法没有？”
“呃……”
对于苏七月的询问，于庆生、薛振飞对视一眼，都有些碍难。
这数字化合成营成立已经快三周了，基本上人员、装备也都已经备齐。
各个连排的训练，自然也步入了正轨。
榴炮连这边，也是按照之前师里兄弟连队的约定俗成的训练方法，进行常规训练。
可是现在听营长的意思，似乎根本不满足于此。
那自己二人这个回答就不太好说了。
看到这两位面露难色的样子，苏七月就自顾自地开声道：“连队常规的训练当然是要继续进行。”
“但是咱们这个数字化合成营，是一支数字化部队。是十分讲究协同作战能力。”
“如果仅仅是按照过去的训练模式练下去，那咱们营增设这个榴炮连，也就失去了其意义……”
听着苏七月讲述，于庆生、薛振飞二人对视一眼，脸上都有些窘色。
他们俩都上过三年军校，接受过正规军事指挥学习。
因此对苏七月的言下之意，二人是一听就懂。
确实，如果榴炮连的加入，只是为了给数字化合成营充门面，那就真是大材小用了。
沉默了片刻，于庆生就汗颜开声道：“营长，对于榴炮连下一阶段的训练计划，是我这个连长没有尽到责任。”
“不过请营长放心，我们连一定尽快拿出新的训练计划来！”
于庆生是从高炮团那边调过来的，业务能力十分出色。
当初他所在的榴炮连，就是高炮团的主力。
一直以来，这位连长在团里说话的声音也很响亮，就是营长也要给他几分面子。
但是在苏七月面前，面对这位年轻了自己的七八岁的营长，于庆生就有些局促不安。
也难怪，整个t师营连一级干部里，又有谁不知道眼前这位营长的辉煌战绩呢？
当初702团逼平a大队的首功之臣；后来被挖去a大队，又在跨军区联合演习中以一己之力改变了战局。
国科大博士毕业、25岁不到的中校正团级干部。
这任何一项拿出来，都够人惊叹好一阵。
而这一切都集中在一个人身上的时候，给人带来的震撼和压迫感，那就不用说了。
面对这么一位领导，于庆生就算性格再强势，也不敢有丝毫怠慢。
今天苏七月突然从营部下来，第一站就来到榴炮连，这让于庆生暗暗振奋之余，心里也有些忐忑。
虽然没有和这位营长共事的经历，但是对方能力这么强，性格方面肯定是追求尽善尽美。
自己和榴炮连这段时间的训练虽然无过，但要说有功，也确实谈不上。
此时被苏七月点了点，于庆生除了表态保证之外，也实在没什么好说的。
苏七月并不知道于庆生这会儿在紧张什么，听了这位连长的回答，倒是露出了一个笑容。
“既然你们榴炮连还没有制定好新一阶段的训练内容，那我来给你们提点建议吧……”
“是！请营长指示！”
于庆生、薛振飞闻言，顿时挺直了身子，一脸受教地样子。
“首先第一条，你们下一阶段的训练，要围绕‘低温环境下行进间射击’、‘无线电通信干扰与反干扰’等训练中遇到的难题集智攻关，并研究制定了强化训练计划。”
“其次，除了提前筹划训练计划。训练结束之后，也要注重分析总结。这样，才能让训练计划得到更好落实。”
听到这里，于庆生立刻表态道：“是，营长！我会让连里各个班长，记下每天模拟对抗、班组协同等各类训练数据，并报连部整理汇总。”
见这位连长这么快就领悟了自己的意思，苏七月就释然地点了点头。
他停顿了下，接着说道：“在实际训练之中不能有偏科，火炮、侦察、有线和无线，都要有所涉及。”
说到这里，苏七月指了指桌上的总结，淡淡说道：“另外，在训练之中，还要注意一下几点。”
“首先，不要过多强调班组单车训练成绩，练对抗要多于练协同。”
“其次，要着力提升战位互换模拟训练，最后，通信反干扰不能总凭老经验，要因时而变……”
“这方面，你可以向马小帅取取经！”
听完了苏七月的讲述，于庆生立刻应声道：“是，营长，等会我就给马参谋打电话。”
于庆生的表态，苏七月还是很满意的。
要知道155榴炮连是由连部、侦察指挥排、运输排和3个155自行榴弹炮排组成，共编制人员130人。
在整个数字化合成营里的9个连队来说，它不仅是人数最多，也是装备最好。
其装备有装甲指挥车1辆、中型吉普车4辆、前沿观察搜索车3辆、轮式702-d气象测量雷达车1辆、轮式704-1弹道定位雷达车、轮式发电车1辆、cxj45—1机械维修车l辆、cxb45备料车1辆、w-653a]2程抢救车1辆、pcz-45弹药补给车9辆、155自行榴弹炮9辆。
不仅如此，连里还设有侦查指挥排，编制达到36人。
其下辖侦察班，每班12人、装备3辆前沿观察搜索车，每车4人。
另外，还有测绘班、保养维修班等班组。
还装备了轮式气象测量雷达车1辆、轮式弹道定位雷达车、轮式发电车等重要装备。
应该说，在苏七月对数字化合成营的构想之中，榴炮连不仅是整个营的火力输出，更是装甲部队的支援保障。
因此对这个连队的重视程度，怎么拔高都不为过。
向于庆生、薛振飞阐述自己想法的同时，苏七月也在暗暗观察着这两名连队主官。
在常规部队担任主官，和特战部队担任队长，那完全是两码事。
特战部队的队长，很多时候都是要身先士卒。
就好比当时的三中队。
无论是袁朗担任队长的时候，还是自己任队长的时候，基本上都是这样的带队方式。
因为这样，才能更好地保证任务的成功率，减少伤亡。
但是常规部队里，这么干就肯定不行了。
理由很简单，一支常规部队的兵种，少则两三个，多的话，向数字化合成营，更是有六七个之多。
在这种情况下，营一级主官想要兼顾过来，简直是天方夜谭。
想要提高部队战斗力，必须要放权下去，将每一个连队的主官都用好才行。
从这方面来说，常规部队的主官，就需要一定的协调能力，要知人善用才行。
今天是苏七月和于庆生、薛振飞二人第一次这样近距离的深入交谈。
从他现在观察到的情况来看，这两个连一级的指战员，脑子还算灵活，接受新事物的能力还不错。
这让苏七月对接下来数字化合成营各连队的集中整合，就添了几分信心。
抬手看了看时间，见也差不多要到饭点了。
苏七月就站起身道：“好了，时间差不多，我就先回去了。你们想到什么好的训练点子，及时向营里汇报！”
于庆生、薛振飞二人闻言，顿时连连点头应了下来。
被这两位连级主官送出连部的时候，苏七月突然听到了一些不和谐的声音。
“老张，榴弹炮连那边的训练，你昨天看到了吧？”
一个二期士官对身边三期的士官说道。
“嗯，看到了。他们的集结速度，可是比咱们连差远了！”
三期士官不屑一顾地说道。
“嘿嘿，我也是这么想的……要说咱们连，未来肯定是营里火力支援方面的第一主力。就榴弹炮连他们，根本不够看的。”
听着这两个士官，苏七月的眉头就皱了起来。
其实这一幕，对苏七月来说并不新鲜。
早在自己还在钢七连的时候，连长就经常和702团里的其他连队较劲。
而当时营领导总是乐见几个连队之间互相较劲比拼。
因为连队都这样铆足劲、比着干，全营建设在你追我赶中也肯定不会差。
为了提高训练成绩，一些连队主官也是挖空心思、各显神通。
有的从友邻单位借鉴，有的进行“封闭训练”，甚至还有的派人暗中观察其他连队训练，力求做到“知己知彼”。
从某种意义上来说，苏七月并不反对培养这种竞争意识。
一些主力团，也正是因为下面的连队都有这样的竞争意识，战斗力才能一直保持高水平。
但是具体到数字化合成营，情况就完全不一样了。
合成营，合成营，只有合到一起才能成为一只“有力的铁拳”。
如若还像以前的团一级架构那样，连队与连队之间各有各的号、各吹各的调，搞建设只顾着自己的“一亩三分地”。
那即使编制成了合成营，合成作战也只会是貌合神离……
合成营训练和生活中的一点一滴，都连着合成作战能力的建设。
缺少了平时的“合”，净想着和兄弟连队暗暗较劲了，真到了作战的时候，又怎么可能“合”起来？
身后的于庆生、薛振飞看到营长不虞的脸色，豆大的汗珠，顿时从额头上渗了出来。
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