正文第六百七十八章球队事宜完（4/4）
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这两天里，邓肯和吉诺比利熟悉了身体的变化后，体li越来越充沛，纷纷表示，就算是六七年前的体质，也不过就这样罢了！
感受到秦逸所教拳法的神奇，两人练得更加认真！
只是每天一早，两个洋鬼子在几十米外的客房门前，哼哼哈嘿地练拳，让秦妈妈看得一阵怪异，直言那场面太不和谐！
秦逸等人却不去理会两个篮球疯子，只从一大堆履历表中挑选合适的球队管理。
不过没人打扰的邓肯和吉诺比利，协调了身体和篮球技术后，整个人的竞技水准，竟然还有了小幅度提高！
跳得更高、跑得更快、身板更硬朗之类的纯身体素zhi方面，他们不逊色于现役的巅峰球星，而且技术层面上，运球更稳、传球也刁钻，甚至投篮命中率都有些一些提升！
经过两人的对抗统计，邓肯中投的命中率在55%左右，当然，场上的因素更复杂，这个数ju或许会下滑三四个百分点，但保持巨星级的喜人数ju，想来是没问题的。
吉诺比利的提升也很明显，特别是他的三分球，有40%左右的命中率，对于正好缺少三分投手牛仔队（森林狼，以后统改称牛仔队）来说，算是个很好的补充。
不过球队原先的后卫拉文，也是个很有前途的年轻人，所以秦逸的意思，就是把这个年轻人培养起来，等个几年后，就可以接吉诺比利的班，把球队延续下去！
当然还有球队的未来核心唐斯，以及主力控卫卢比奥，这些也需要磨练，再加上秦逸暗中的培养计划，他们在几年后。想来也会成为球队扛大梁的人物！
当然，在此之前，秦逸要做的就是签下一份好的合同，并且逐步培养球员的归属感。
不然培养了好球员，结果人家跑别队打球了，那岂不是亏大了呀！
却说秦逸，看了一大堆履历，nba人才数ju库里也找了半天，结果看得头都大了，还是没能选择出一位称心的球队总经理。
科洛她们也帮了不少忙。选了一些评价比较不错的候选者。
但这些人，不是被这个球队炒鱿鱼，就是被那个球队解约，在秦逸印象里，既然被人炒了，那肯定是有问题
所以他也不想招这样的人进来，平白的耽误了球队的发展！
面对有洁癖一般挑挑拣拣的秦逸，姑娘们也都大感无奈，纷纷表示。如果不是她们不懂得球队运营，铁定亲自出马，好叫他这个脑袋大了两圈的老板跳出火海！
阿曼达甚至还出歪主意，扬言聘请之前雄鹿赛场认识的马洛瑞出任球队总经理！
好嘛。人家一个娇滴滴的球队老板千金，自家的球队不管，跑来帮你做苦力，天底下哪有这么好的事？
别说秦逸鄙shi阿曼达的智商。（本章未完，请翻页）
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